招聘旅客运输运行管理员（包车业务）

主要工作内容

• 乘务前后及必要的中间点呼
• 酒精检查确认与记录
• 司机健康、疲劳、睡眠及驾照确认
• 制作排班、派车计划及车辆分配
• 确认预约、司机及车辆信息
• 管理劳动时间、拘束时间、休息期间及休息日
• 管理运营指示书、点呼记录、乘务记录及日报
• 安全驾驶指导及新司机培训
• 事故、故障、延误、投诉及遗失物初期应对
• 车辆检查、维护及年检计划管理
• 协助行政申报及任免手续
• 管理司机、车辆及教育台账
• 确认法规及公司规定更新
• 跨部门协作
• 共享运营风险及改善事项

必需条件

必须持有适用于旅客汽车运输业务的有效运行管理员资格证，并具备相关实务经验。

• 持有适用于旅客汽车运输业务的有效运行管理员资格证
• 具备一般乘用旅客运输或包车出租车运营管理知识
• 具备运行、派车或司机管理实务经验
• 持有有效普通汽车驾驶执照
• 能用日语完成点呼、司机指导、行政文件及公司报告
• 具备基本电脑、邮件、表格及业务系统能力
• 安全优先
• 冷静迅速处理问题
• 遵守法规、营业区域、劳动时间及公司规章

优先条件

• 包车出租车运营管理经验
• 被选任为运行管理员的经验
• 24小时或轮班业务管理经验
• 派车、排班、车辆及事故应对经验
• 司机教育及安全指导
• 行政申报经验
• 整备管理或运行管理辅助经验
• 外语工作能力
• 访日、机场或观光包车经验
• 积极改善业务及运用系统

我们期待的人才

• 安全及合规优先
• 公平礼貌对待司机
• 明确传达指示
• 及时确认并记录事实
• 冷静应对运营变化
• 准确迅速协调部门
• 如实报告重大问题
• 理解管理责任并主动行动

工资

工作地点

〒123-0844 东京都足立区兴野1丁目11番5号 AMBER HEARD 1F 株式会社グローバルミライズ
从西新井站乘巴士约3分钟

本职位原则上需要到岗工作。

工作时间

在9:00～19:00之间实行实际工作8小时、休息1小时的轮班制；示例为9:00～18:00或10:00～19:00。可能根据运营及负责班次调整，加班依法及按公司规定处理。

休息与休假

• 每周休息2天
• 轮班制
• 年末年初休假
• 带薪年假
• 其他依法及公司规定的休假

待遇与福利

• 社会保险等依法及按加入条件办理
• 按规定支付交通费
• 加薪制度
• 奖金制度
• 带薪年假
• 工作电脑及工具
• 法定讲习及业务培训
• 确认录用条件、经历、在留资格及法规后可咨询签证支持，不保证取得
• 可发挥多语言能力

公司介绍

株式会社グローバルミライズ依据法规及安全方针管理司机、车辆、预约与劳动时间，提供安全、高品质的包车服务。

选拔与申请方式

1. 01提交申请
2. 02确认资格证及经验
3. 03必要时安全确认文件
4. 04面试与条件确认
5. 05通知结果

请通过本页申请。第一阶段不要求上传运行管理员资格证、驾驶执照、在留卡、护照、个人编号等敏感证件；后续通过公司规定的安全方式确认。